Lavorare in Tuvia Italia significa entrare a far parte di un’azienda internazionale, dinamica e giovane che opera in mercati in continua evoluzione e rapida crescita.

Tuvia Academy

All’interno della nostra azienda è presente Tuvia Academy, un programma di selezione, formazione e inserimento, totalmente realizzato in-house, grazie al coinvolgimento di tutte le funzioni aziendali e dei nostri manager, che coniuga formazione accademica ed esperienza diretta sul campo con l’obiettivo di formare i futuri Managing Director delle filiali del Gruppo Tuvia.

Posizioni aperte

Tuvia è sempre alla ricerca di persone brillanti e motivate, che desiderano lavorare in un contesto internazionale e in forte crescita.

Al momento abbiamo le seguenti posizioni aperte:

Stage

Tuvia Italia S.p.A. ricerca per le sedi di Milano e Verona giovani con potenziale da coinvolgere in percorsi formativi volti all’inserimento nel nostro Reparto Operativo che si occupa di spedizioni import via mare ed aereo.

Requisiti:

  • laurea in materie economiche o umanistiche
  • buona conoscenza lingua inglese
  • apprezzata conoscenza seconda lingua straniera
  • apprezzata conoscenza AS400
  • preferibilmente automunito/a
  • ottima conoscenza applicativi Office

Offerta:

  • stage di 6 mesi
  • rimborso spese Euro 400,00 più mensa

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77)

Air Freight Export Supervisor

CCNL: Logistica, trasporto merci e spedizione

Inquadramento: commisurato all’esperienza e concordato in fase di colloquio.

Il Ruolo prevede lo svolgimento delle seguenti mansioni:

  • Verifica dei profili client in anagrafica;
  • Gestione delle procedure operative e documentali relative alle spedizioni aeree export;
  • Gestione della documentazione e delle pratiche doganali;
  • Organizzazione delle spedizioni e gestione operativa della pratica;
  • Risoluzione di eventuali problematiche legate alle spedizioni.

Competenze richieste:

  • Esperienza di 5-6 anni nel medesimo ruolo;
  • Conoscenza delle procedure doganali e assicurative;
  • Pensiero analitico, problem solving, flessibilità, autonomia;
  • Propensione al miglioramento continuo;
  • Resilienza allo stress;
  • Ottima conoscenza scritta e parlata della lingua inglese;
  • Conoscenza AS400 e BeOne
  • Ottima conoscenza del pacchetto office.

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77)

Business Development Manager

CCNL: Logistica, trasporto merci e spedizione

Inquadramento: commisurato all’esperienza e concordato in fase di colloquio.

Il Ruolo prevede lo svolgimento delle seguenti mansioni:

  • Sviluppare nuove opportunità di business attraverso la visita regolare dei clienti
  • Acquisire nuovi Clienti
  • Implementare la business plans grazie alla sua conoscenza in ambito Import/ Export Mare e Aereo
  • Partecipare all’elaborazione di “sales strategies”.

Competenze richieste:

  • 4/5 anni di esperienza in ruoli commerciali
  • Persone fortemente orientate al risultato e alla soddisfazione del cliente, con ottime capacità comunicative e di problem solving.
  • Spiccata capacità commerciale
  • Capacità di lavoro in equipe
  • Capacità organizzative e un buon livello di inglese sono requisiti fondamentali
  • Provenienza dal settore

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77)

Responsabile Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione

CCNL: Logistica, Trasporto Merci e Spedizione
Inquadramento: commisurato all’esperienza e concordato in fase di colloquio.
La risorsa riporterà gerarchicamente all’AD di Tuvia Italia e funzionalmente al CFO KL Europe.

La risorsa oggetto della ricerca avrà tra le sue principali funzioni:

  • Coordinamento e supervisione dei team Finance, Credit, Acquisti, Accounting e Controllo di Gestione
  • Coordinamento e supervisione di tutti gli aspetti contabili, fiscali, finanziari e di controllo
  • Coordinamento e supervisione all’elaborazione del bilancio civilistico ed adempimento delle relative dichiarazioni fiscali
  • Gestione finanziaria della società (pianificazione a lungo termine del fabbisogno finanziario e del cash flow).

Competenze richieste:

  • Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo in filiali italiane di multinazionali estere o, in alternativa, provenienza da società di revisione contabile;
  • Studi universitari (Economia e Commercio o affini)
  • conoscenza fluente lingua inglese
  • ottima conoscenza Excel
  • buona resistenza allo stress

Credit & Treasury Specialist Profile

Funzione Amministrazione, Finanza e Controllo; a diretto riporto del Finance Manager

Attività di gestione credito:

  • Assicurare la gestione del credito in conformità con le procedure e policy di credito aziendali
  • Supporto al Finance Manager in analisi della situazione finanziaria dei clienti ai fini di un’adeguata valutazione del potenziale rischio di credito
  • Gestione del credito e individuazione di soluzioni con il supporto delle funzioni Sales e Operations
  • Preparazione estratti conto e riconciliazione saldi con i clienti
  • Recupero credito: solleciti, negoziazione con i clienti per la definizione e successiva implementazione del piano di recupero, interazione con i consulenti legali per il recupero credito in sede giudiziale e preparazione della documentazione necessaria
  • Supporto al Finance Manager nella gestione dei rapporti con le società di assicurazione credito, factoring, banche, società di analisi rischio di credito

Supporto al Finance Manager per alcune attività di tesoreria:

  • Pagamenti fornitori / altri pagamenti periodici
  • Riconciliazione banche tra estratto conto e contabilità

Formazione, esperienza e caratteristiche personali:

  • Istituto tecnico o laurea con indirizzo amministrazione, finanza, commerciale o economia aziendale
  • Esperienza lavorativa complessiva max 5 anni, dui cui almeno 3 anni in gestione e recupero credito commerciale
  • Provenienza da aziende di medie dimensioni e preferibilmente dai settori commercio, logistica e servizi
  • Livello inglese avanzato (scritto e parlato)
  • Ottime capacità relazionali, skills di negoziazione, comunicazione efficace e collaborazione con il team. Approccio proattivo, flessibile e problem solving. Capacità di lavorare sotto stress rispettando le scadenze
  • Ottima conoscenza del pacchetto MS Office, con maggiore focus su Excel. Flessibilità nell’apprendimento dei nuovi sistemi gestionali.

INVIO CURRICULA

È possibile inoltrare la propria candidatura attraverso il modulo seguente